„Ohne Strategie fällt die Ansprache der ‚Generation Z‘ schwer“
Auf Deutschlands Unternehmen kommt etwas großes zu. In den nächsten Jahren verlassen immer mehr Mitglieder der sogenannten „Generation Z“ die...
Sebastian Ofer
„Employer Brand Manager of the Year“ 2017 gekürt
Mit dem Titel „Employer Brand Manager of the Year“ zeichnet die Deutsche Employer-Branding-Akademie (DEBA) in Zusammenarbeit mit der WU Executive...
Trendence Absolventenbarometer: Automobilhersteller verlieren Bewerber an Beratungen
Deutschlands Hochschulabsolventen haben gewählt: BMWist der beliebteste Arbeitgeber der angehenden Ingenieure und Wirtschaftsexperten. Erstmals seit 15 Jahren steigt Daimler/Mercedes-Benzauf Rang...
Facebook & Co. – Wie Unternehmen den größten Talentpool für sich nutzen
Gute Mitarbeiter sind das Rückgrat für jedes erfolgreiche Unternehmen. Und obwohl Unternehmen um die Bedeutung eines starken Teams wissen, bleiben...
Die Zukunft des Recruitings: die fünf tragenden Säulen des Erfolgs
Welche Weichen sollten Recruiter stellen, um in Zukunft erfolgreich zu rekrutieren? Dieser Frage ging Dr. Anastasia Hermann, Head of Research...
Undercover HR-Boss: Wenn Recruiter zu Bewerbern werden
Was erleben Fachkräfte und Nachwuchstalente, wenn sie sich bewerben? Zusammen mit der Recruiting-Studie BEST RECRUITERS, die jährlich die Recruiting-Qualität der...
